大部分求职者在制作简历的时候都很用心，会着重写自己的特长和工作经验，毕竟这些内容是面试官重点注意的地方。但很多人容易忽视简历上的小细节，就比如说照片，大部分人都不会贴自己的一寸照片，主要是因为觉得贴照片与面试无关。那么大家很有可能因此失去这次工作机会，下面小编为大家介绍一下。
近日，由美国工业和组织心理学协会进行的一项新研究发现，求职时，在简历或招聘网站贴上自己的照片更有助于找到工作。
研究者选取了近百名资深的招聘专员，让他们对一些求职简历进行筛选，结果发现，贴有个人照片的简历比不贴照片的更受青睐。此外，有吸引力的照片更容易被招聘专员看好，他们被认为是更适合岗位的人。当然，即便是照片不大有吸引力的简历，也比那些不贴照片的更被看好。
心理学家解释，有照片的简历之所以更被看好，是因为招聘专员们能通过照片上的面相分析出求职者的性格特点和优缺点。因此，在简历上贴一张高质量、高清晰度的照片，有助于应聘成功。
面试官除了会看求职者的工作经验和技能以外，还会根据面相分析出求职者的优点和缺点，由此可见，在简历上贴张照片有多么重要，这也是展示自我的一种方式，好看的照片能给面试官留下更深刻的印象。另外，如果说别人都不贴照片，而大家贴上了，那么竞争优势就很明显了。
